J&T Consulting, hem işverenler hem de çalışanlar için iş hukuku alanında tam hukuki destek sunmaktadır. Yaklaşımımız doğru bir çıkar dengesine dayanmaktadır: iş ilişkisinin her iki tarafının haklarının korunmasını ve iş ilişkilerinin şeffaf, öngörülebilir ve yürürlükteki iş mevzuatına tam uyumlu olmasını sağlamaya çalışıyoruz.

Şirketler için iş sözleşmeleri, iç yönetmelikler ve çeşitli iş hukuku belgeleri hazırlıyor, farklı kademelerdeki personel için pratik iş hukuku rehberleri ve standart belgeler geliştiriyoruz. Çalışma süreleri, izinler, disiplin sorumluluğu, maaş ve ikramiyeler, gizlilik ve rekabet yasağı, uzaktan çalışma ve esnek çalışma düzenlemeleri gibi konularda danışmanlık veriyoruz. Uyuşmazlık durumunda hem işverenin hem de çalışanın çıkarlarını iş müfettişliği, arabuluculuk, mahkeme ve tahkim nezdinde temsil ediyoruz. Bireysel ve toplu iş uyuşmazlıkları kapsamında talepler, davalar ve savunma dilekçeleri hazırlıyoruz. Ekibimiz, büyük şirketlerin iş uyuşmazlıklarının yönetiminde ve stratejilerinin belirlenmesinde aktif olarak yer almaktadır.

İş Hukuku Alanında J&T Consulting Avukatları

J&T Consulting'in iş hukuku alanındaki avukatları sadece uygulayıcı değil, aynı zamanda aktif yazarlar ve uzmanlardır. Ortağımız Simon Takashvili ve avukatlarımız, pratik bir iş hukuku rehberinin ve Gürcistan İş Kanunu şerhinin yanı sıra iş hukuku ve iş uyuşmazlıkları üzerine yayınlanmış çok sayıda blog ve makalenin ortak yazarlarıdır. İş hukuku alanında ekibimiz avukatlar ve öğrenciler için sistematik olarak eğitimler ve kurslar düzenlemektedir. Eğitimler pratik öğrenmeye odaklanmaktadır ve hem içtihat hukuku hem de mevzuattaki son değişiklikleri yansıtmaktadır.